Calculadora de finiquito por renuncia voluntaria 2026
Tu finiquito estimado (bruto)
$8,684.93
Neto estimado después de ISR: $8,142.68
| Aguinaldo proporcionalart. 87 LFT · 15 días × 289/365 × $333.33 | $3,958.90 |
| Vacaciones no disfrutadasarts. 76 y 79 LFT · 11.34 días × $333.33 | $3,780.82 |
| Prima vacacionalart. 80 LFT · 25% × $3,780.82 | $945.21 |
| Total bruto | $8,684.93 |
| Parte exenta de ISR | $4,464.51 |
| ISR estimado | − $542.25 |
| Neto estimado | $8,142.68 |
Cómo se calculó
- Antigüedad: 3 años cumplidos y 230 días (3.63 años).
- Salario diario: $333.33.
- Vacaciones del año de servicio en curso: 18 días × 63.01 % del año = 11.34 días.
- Exenciones de ISR: aguinaldo hasta 30 UMA, prima vacacional hasta 15 UMA; UMA de $117.31.
- La prima de antigüedad no aplica: en renuncia voluntaria solo se paga con 15 años de servicio o más (art. 162 fr. III LFT).
Si renuncias, te toca tu finiquito: días trabajados sin cobrar, aguinaldo proporcional, vacaciones no disfrutadas y prima vacacional. Con 15 años o más, también la prima de antigüedad. Lo que no te toca al renunciar: la indemnización de 3 meses y los 20 días por año.
Salario mínimo 2026: $315.04 diarios (frontera norte $440.87) UMA 2026: $117.31 Actualizado: 17 de octubre de 2026 Fuentes
¿Me toca finiquito si renuncio?
Siempre. El finiquito no depende del motivo de la salida: es el pago de lo que ya ganaste y aún no cobraste. Te corresponde aunque tengas menos de un año en el trabajo.
Qué te pagan si renuncias
| Concepto | ¿Te toca? | Fundamento |
|---|---|---|
| Días trabajados sin pagar | Sí | art. 82 LFT |
| Aguinaldo proporcional | Sí | art. 87 |
| Vacaciones no disfrutadas | Sí | arts. 76 y 79 |
| Prima vacacional | Sí | art. 80 |
| PTU del año trabajado | Sí, en el reparto | arts. 117 a 131 |
| Prima de antigüedad | Solo con 15 años o más | art. 162 fr. III |
| Indemnización de 3 meses | No | arts. 48 y 50 |
| 20 días por año | No | art. 50 |
Cuánto me toca de finiquito si renuncio: tabla por antigüedad
Sueldo de $10,000 al mes, renuncia el 16 de octubre de 2026 con el aguinaldo de 2026 aún sin pagar. Con 1 año o más, la renuncia es justo al cumplir el aniversario y sin haber tomado las vacaciones de ese año.
| Antigüedad | Días de vacaciones | Finiquito bruto | Neto estimado | Prima de antigüedad |
|---|---|---|---|---|
| 3 meses | 3 | $2,520.55 | $2,410.85 | no aplica |
| 6 meses | 6 | $5,013.70 | $4,795.50 | no aplica |
| 1 año | 12 | $8,958.90 | $8,381.59 | no aplica |
| 2 años | 14 | $9,792.24 | $9,099.39 | no aplica |
| 3 años | 16 | $10,625.57 | $9,813.26 | no aplica |
| 5 años | 20 | $12,292.24 | $11,240.99 | no aplica |
| 10 años | 22 | $13,125.57 | $11,930.90 | no aplica |
| 15 años | 24 | $73,958.90 | $72,586.23 | $60,000.00 |
La calculadora parte de 0 vacaciones pendientes: si no tomaste las de tu último año cumplido, captúralas en «Más opciones». Neto estimado con ISR de 2026; la parte exenta del aguinaldo (30 UMA) y de la prima vacacional (15 UMA) no paga impuesto.
Cómo se calcula tu finiquito por renuncia
- Salario diario: sueldo mensual ÷ 30.
- Aguinaldo proporcional: 15 días × días trabajados en el año ÷ 365 × salario diario.
- Vacaciones: días del año de servicio en curso × fracción del año trabajada, más las de años anteriores que no tomaste.
- Prima vacacional: 25 % del pago de vacaciones.
- Con 15 años o más: prima de antigüedad = 12 días × años × salario (máximo $630.08 diarios).
Vacaciones 2026 por antigüedad
1 año: 12 días · 2: 14 · 3: 16 · 4: 18 · 5: 20 · 6 a 10: 22 · 11 a 15: 24. Tabla completa en días de vacaciones por año.
Qué hacer si no te pagan tu finiquito
- No firmes recibos en blanco ni con montos que no entiendes; pide el desglose por escrito.
- La PROFEDET te asesora gratis (800 911 7877).
- Antes de demandar hay que pasar por la conciliación en el Centro de Conciliación Laboral (federal o de tu estado). Es gratuita.
- Tienes un año para reclamar tu finiquito (art. 516 LFT).
Si te presionan para firmar tu renuncia
Si en realidad te están despidiendo, firmar una renuncia te hace perder la indemnización de 3 meses y, con menos de 15 años, la prima de antigüedad. Compara lo que te tocaría en la calculadora de liquidación y consulta a la PROFEDET antes de firmar.
Para otros motivos de salida usa la calculadora de finiquito y liquidación.
Preguntas frecuentes
¿Si renuncio con menos de un año me toca finiquito?
Sí. Te pagan los días trabajados sin cobrar y las partes proporcionales de aguinaldo, vacaciones y prima vacacional por el tiempo que trabajaste (arts. 79 y 87 LFT).
¿Cuánto me toca de finiquito por 3 meses si renuncio?
Con un sueldo de $10,000 al mes y 3 meses trabajados en 2026, el finiquito ronda los $2,520.55 brutos: aguinaldo proporcional, unos 3 días de vacaciones y su prima vacacional. Suma los días que te deban de salario.
¿Me toca prima de antigüedad si renuncio?
Solo si tienes 15 años de servicio o más (art. 162 fr. III LFT). En ese caso son 12 días por año, con salario topado a dos salarios mínimos ($630.08 diarios en 2026).
¿Qué conviene más, renunciar o que me despidan?
Si te despiden sin causa justificada, además del finiquito te corresponden 3 meses de salario integrado y la prima de antigüedad. Si te presionan para firmar una renuncia, no la firmes sin entender lo que pierdes y consulta a la PROFEDET.
¿Me toca PTU si ya renuncié?
Sí, la del año en que trabajaste, cuando la empresa haga el reparto (mayo o junio del año siguiente). Calcúlala en la calculadora de PTU.
Fuentes
- Ley Federal del Trabajo, arts. 48, 50, 76, 79, 80, 82, 87, 117 a 131, 162 y 516 — Cámara de Diputados.
- Ley del ISR, arts. 93 y 96. Parámetros en parámetros 2026.